Centro de Inovação do Trabalhador da Saúde
Na Johnson & Johnson, somos comprometidos em apoiar e defender as pessoas na linha de frente do cuidado à saúde. Ao executarmos esta missão, no entanto, devemos reconhecer a crise de recursos humanos na saúde global: para alcançar as prioridades globais de saúde, precisamos de mais 18 milhões de profissionais de saúde - principalmente enfermeiros, parteiros e agentes comunitários de saúde - até 2030. E, como se esse não fosse um desafio grande o suficiente, aqueles que já estão em campo precisam de maior apoio para oferecer atendimento de qualidade.
Nenhuma instituição isolada pode resolver esse desafio - Johnson & Johnson está inclusa nesta afirmação. Continuamente, temos nos desafiado a pensar como podemos colaborar de forma única, como a maior e mais diversificada empresa de saúde no mundo, para solucionar as deficiências de cobertura dos profissionais de saúde, melhorar a qualidade do cuidado e fortalecer os sistemas de saúde primários baseados.
Por isso, a Johnson & Johnson conta com o Centro de Inovação para Trabalhadores da Saúde, (Center for Health Worker Innovation), um centro virtual com uma abordagem centrada no ser humano, atendendo as necessidades dos trabalhadores de saúde com foco no que precisam para prosperar no trabalho e gerando impacto positivo ao sistema. Inicialmente, o Centro de Inovação para Trabalhadores da Saúde abordará cinco áreas prioritárias:

Respeito e reconhecimento - Garantir que os profissionais de saúde, na linha de frente do cuidado, sejam valorizados pelas comunidades a que servem e credenciados e compensados pelo governo e pelos sistemas de saúde.
Treinamento e educação – Garantir que os profissionais de saúde, na linha de frente do cuidado, tenham as habilidades e competências necessárias para prestar serviços com confiança e qualidade.
Liderança e Gestão - Garantir que os profissionais de saúde tenham oportunidades de desenvolvimento profissional, para crescer como líderes e que tenham acesso a um modelo de gestão eficaz.
Bem-estar e resiliência - Garantir que os profissionais de saúde, na linha de frente do cuidado, possam priorizar sua própria saúde e acessar recursos e ferramentas para gerenciar o situações de estresse e as demandas do trabalho.
Conexão e Integração - Garantir que os profissionais de saúde, na linha de frente, estejam conectados entre si, às comunidades e aos sistemas de saúde
O Centro Johnson & Johnson de Inovação para Profissionais de Saúde é mais um capítulo do nosso compromisso de longa data com os profissionais de saúde. Sabemos que a adaptação e o aprendizado contínuo são fundamentais e devem ser essenciais para a maneira como comparecemos aos profissionais de saúde. Por isso, nos colocamos a disposição para receber comentários, idéias e sugestões.
Juntos, nós podemos criar um mundo em que enfermeiros, parteiros e agentes comunitários de saúde estão preparados para prestar assistência de qualidade necessária, para que às pessoas mais vulneráveis do mundo tenham uma vida plena e saudável.

